一元复始，万象更新。为全面总结2021年度各项重点工作完成情况，及时谋划2022年工作，1月19日至24日，集团公司目标绩效管理领导小组统一组织实施对公司各部门、各子公司2021年度目标绩效工作进行了综合考核。
一是现场核查，考核组现场查看项目进度、疫情防控、园区建设、业务拓展、企业转型发展情况，现场核实、核查各类台账、报表、各项目标工作软件资料；二是听取汇报，听取各部门、子公司负责人汇报年度目标任务完成情况及述职述廉述学述法、各支部书记党建工作述职；三是民主测评，对公司各部门、子公司领导班子在讲政治、守规矩、遵纪守法，廉洁自律，勤勉履职、勇于担当，员工的行为规范、举止文明、爱岗敬业，团队执行力、凝聚力等方面进行综合测评；四是集体审定，目标绩效管理领导小组按照各工作目标考核组对各部门、子公司考核汇总情况进行集体审定。
本次考核工作的圆满完成，集团公司将充分发挥考核的监督和激励作用，激发全体员工干事创业、比学赶超激情，以更加优良的精神状态，更加扎实的工作作风，为推动苍溪经济社会高质量发展贡献国企力量。
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