一是强化考评，压实干部责任。认真贯彻落实食品安全党政同责要求，结合实际制定实施方案，落实属地管理要求，压实主体责任。制定并出台《关于食品安全“两个责任”考评方案》，将各村（社区）干部食品安全相关工作开展情况进行量化管理，并与村干部绩效挂钩、强化量化考核，切实推动食品安全“包保责任制”落实落地。
二是强化培训，提升业务水平。为进一步提升包保干部及相关人员业务知识水平，今年以来，五龙组织开展“包保主体业务培训会”“食品安全‘两个责任’工作推进会”等相关培训会议10余次，培训300余人，确保包保干部及相关人员吃透领会上级相关文件和政策精神，增强对“两个责任”等相关工作要求的认识，全面提升政策理论水平、责任意识以及业务工作能力，为落实食品安全“包保”责任夯实工作基础。
三是强化监督，推进工作落实。通过定期召开食品安全工作调度会及党政班子带队进行现场督查等方式，加强对包保干部及相关企业的监督。镇食安办安排专门人员抓好日常监督工作，并通过微信工作群、电话联系督促包保干部按时、保质完成督导任务，推动食品安全属地责任落地落实，切实提升属地食品生产经营主体食品安全责任意识、食品安全管控能力和食品安全风险防范水平，今年以来，开展食品安全检查10次，推送食品相关信息20余条，电话联系督促5次。（五龙镇党政综合与乡村振兴办公室魏于杰）
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