6月2日，全县乡镇领导班子换届工作推进会暨干部集体谈心谈话会召开。县委书记袁达成出席会议并讲话。县人大常委会主任李汀，县政协主席谢龙飞出席会议。县委副书记梁赛主持会议。
会上，与会人员集中观看了严肃换届纪律警示教育片；县委副书记梁赛宣读了新一届乡镇党政正职人事安排方案；县委常委、组织部部长赵飞通报了乡镇领导班子换届把握原则和干部调整情况，安排部署了近期乡镇换届重点工作；县委常委、县纪委书记、县监委主任王军开展集中廉政谈话，并围绕严肃换届纪律提出要求。
袁达成对全县乡镇领导班子换届工作作出强调，换届是全县干部队伍结构的系统重塑、发展力量的全新布局，干部调整是县委立足长远、聚焦发展作出的精心安排。全县党员干部要识大势、顾大局，跳出个人得失，清醒认识这是着眼未来的“排兵布阵”、面向未来的“战略储备”、履新担当的“全新起点”。要知敬畏、守底线，坚决摒弃“侥幸心理”“人情思维”“松劲心态”，始终把政治纪律挺在前面，把清风正气护在一线，把履职担当落在实处。要干实事、争一流，聚焦党中央和省委、市委、县委各项决策部署，加快熟悉工作、理清方向重点、狠抓落地落实，推动各项工作提质增效、争先进位，以实干实绩回应组织信任和群众期盼。
同时，袁达成对当前几项重点工作作出强调，关于“双过半”工作，要紧盯目标任务，增添办法举措，围绕水网、新型电网等“六网”新投向，做实谋划储备、转化落地等工作，为全年目标任务筑牢支撑。关于安全生产工作，要严格落实“三管三必须”，压实安全工作责任，扎实推进安全生产治本攻坚三年行动，抓实防汛减灾和地质灾害防范工作，全力把风险隐患化解在萌芽状态。关于信访治理工作，要做好离任交接，紧盯农村集体“三资”、低保社保等重点领域，攻坚积案，闭环处置初访，以超常规举措打赢信访治理攻坚仗。关于集中整治工作，要紧盯“4+11”整治重点，开展拉网式、起底式排查，着力解决一批群众反映强烈的民生实事，提升群众满意度和获得感。关于党风廉政工作，要持之以恒纠治收受钱财“歪风”，不插手项目，不收受钱财，严守纪律底线，永葆清正廉洁本色。
袁达成要求，要以此次换届为新起点，知责于心、担责于身、履责于行，锚定目标、真抓实干、攻坚克难，奋力推动各项工作再上新台阶、再创新佳绩，为谱写中国式现代化苍溪新篇章、加快建设秦巴山区现代化产业强县和市域副中心贡献更多力量。
各乡镇党政主要负责同志，县级部门主要（常务）负责同志参加会议。（记者 张苗 李晓冬）
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