关于2018-2019年第三批次公开引进急需紧缺中小学教师面试相关事宜的公告

中共苍溪县委组织部

苍溪县人力资源和社会保障局

苍溪县教育和科学技术局

关于2018-2019年第三批次公开引进急需紧缺中小学教师面试相关事宜的公告

为确保2018-2019年第三批次公开招聘中小学教师面试工作公开、公平、公正、规范、有序，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号)《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发[2006]9号)《中共苍溪县委组织部苍溪县人力资源和社会保障局苍溪县教育和科学技术局关于2018—2019年第三批次公开引进急需紧缺中小学教师的公告》等规定，现将面试相关事宜公告如下。

一、面试原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，测试应试人员履行岗位职责所具备的基本专业知识、能力和综合素质。

二、面试人员

凡报考苍溪县2018-2019年第三批次公开引进中小学教师资格初审合格的人员。

三、面试安排

（一）面试时间及地点

领取《面试通知书》时间：2019年7月31日上午9:00至下午3:30领取面试通知书（小学语文一组、二组考生下午3:30在教师进修学校一楼多媒体教室集中，先抽签确定面试时间，再发放发面试通知书），资格初审合格人员未按时领取面试通知书视为自动放弃。

面试时间:8月1日—2日开展面试工作。

面试地点：以面试通知书为准。

（二）资格审查

报名时只作资格初审，在聘用前还要进行资格复审，如发现填报资料和内容不真实、弄虚作假的将取消其报考资格。考生必须在体检合格后、考察程序进行前，将个人人事档案移交至苍溪县人才交流中心。资格审查贯穿引进的整个过程，发现不符合条件的，随时取消资格。

（三）现场考核

本次公开引进采用面试方式进行，组织初审合格的考生进行集中面试考核，并于面试考核当天抽签确定面试顺序。面试时间为10分钟，采用百分制量化计分。面试内容由考生按所报考岗位自行准备。现场考核成绩达到70分为合格，低于70分者，不予聘用；高于70分者，从高到低择优聘用。因小学语文一组和二组报名人数太多，拟两天内完成面试工作。具体操作方法：小学语文一组和二组的报名考生领取面试考核通知书时，集中抽签决定一部分考生第一天面试，另一部分学生第二天面试，考生面试当天再抽签确定面试顺序号。（温馨提示：因各组报名考生较多，各位考生安排好食宿，暂时不订返程车票。）

（四）面试考场设置

面试考场按照高考考室标准准备，面试前一天调试好录音录像设备，按面试考室规定标准布置好面试考场。

（五）面试评委及工作人员的组成

面试评委由面试领导小组讨论确定，面试工作人员由县纪委、县人社局、县教科局及考点学校抽调，面试评委按有关保密制度进行封闭管理。

四、成绩及排名公布

面试工作结束后5个工作日内在县纪委干部监督下由县人社局、县教科局审核录入面试成绩，并在苍溪县人民政府门户网站公布实际参加面试人员的面试成绩及排名(体检有关事宜一并发布)。

五、面试纪律

（一）考生必须携带本人有效《居民身份证》和《公开引进中小学教师面试通知书》原件按时签到，过时作自动放弃处理。

（二）考生进入候考室后，必须服从工作人员安排，主动将各类通信工具关机后上交给工作人员统一保管，并保持候考室安静，不得随意走动，不得打听其他考生面试有关情况。

（三）考生擅自离开候考室、藏匿通讯工具或私自使用通讯工具与外界联系等违反人事考试纪律的行为，一经发现，立即取消其面试资格。

（四）考生进入考室后不得以任何方式向评委透露本人姓名、身份、毕业院校等个人信息，否则将立即取消其面试资格和成绩。

（五）考生面试完毕，由引领员陪同领取其通讯工具及物品后迅速离开考场，不得以任何理由返回，更不得进入候考室，如有违反，一经发现取消面试成绩。

严格按照招考公告和面试工作方案规定的程序组织实施面试工作，并接受纪检监察机关和社会各界的监督，面试过程全程录音录像。凡违反以上纪律规定或有其它违纪行为，有碍公正录取或有举报，一经查实，将取消相应资格，并按规定追究当事人相关责任，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

六、咨询电话

（一）咨询电话

0839-5220368（县人力资源和社会保障局）

0839-5223126（苍溪县教育和科学技术局）

（二）监督电话：0839-5227162（苍溪县纪委监委派驻县教科局纪检监察组）

2019年7月29日