苍溪县人力资源和社会保障局“四项举措”巩固拓展脱贫攻坚成果新路子

一是监测帮扶守底线。按照“早发现、早干预、早帮扶”原则，严格落实“六必访”“六必查”和“七不消”，突出“五个重点”全力开展防止返贫监测帮扶集中排查工作，坚决兑现“一个也不能返贫”的承诺。帮扶工作开展至今，无一人致贫返贫。

二是拓宽路子促增收，落实产业扶持稳增收，就业帮扶拓增收，兜底救助保增收。以山地农业立体化，聚焦以新有资源发展爱媛、食用菌、蔬菜“三色”产业，推动研产有机大米全链条协同发展，帮助有产业发展条件的脱贫户实现产业全覆盖。截至目前，在帮扶村烟峰山村采取“村集体经济组织+家庭农场+小庭院”模式进行种植，投入资金12万余元，带动就业78人。

三是康养旅游拓文化。培育康养休闲、思政研学、写生创作等新业态，提升“神奇的烟峰山”在周边的知名度。激发市场主体活力，探索“万企兴万村”乡村振兴新实践，实施兴村项目12个200余万元，带动农户121户。

四是探索数字治理模式。深化运用“村能办”，以一体化政务服务平台为依托，将群众经常办理且村级便民服务站有承接能力的事项，以委托受理、授权办理等方式下沉到村（社区）办理，有效提升基础服务水平，实现真能办、便捷办，为推动乡村治理数字赋能、集成服务、扁平一体。