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苍溪县人力资源和社会保障局扮好“六个角色” 提升驻村工作实效

发布机构:苍溪县人力资源和社会保障局 发布时间: 2024-06-06 字体: [ ]

为进一步巩固拓展脱贫攻坚成果,接续提升乡村振兴帮扶成效,县人社局驻村工作队按照县委县政府的统一部署,始终把巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接放在突出位置,聚焦“守底线、抓发展、促振兴”三条思路,围绕驻村工作“五项重点任务”,扮好“铸、驻、助、筑、著、祝”六个角色,切实做到静下心融入、沉下身办事、扎下根攻坚,不断提升驻村工作实效,全力推动脱贫成果更加巩固、乡村发展更加美好、群众生活更加幸福。

用功“铸”村 加强党建引领,筑牢信仰之基。通过集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,传达省、市、县最新政策及工作要求,让村民了解党和政府的最新政策,建强基层党组织发挥“主心骨”作用,创新智慧党建激发党群动能,用好红色资源强化教育引导,聚焦党建引领助力乡村振兴,架起党群“连心桥”,构筑民生“同心圆”。

用力“驻”村 深耕入户走访,收集村情民意。驻村工作队将走村入户作为查村情、知民意、解民忧的重要手段,发放便民联系卡服务群众“零距离”,通过帮扶明白卡摸清村情“大数据”,开展精准化培训筑起乡村就业“新平台”。持续做好“季度全覆盖走访”“返贫预警监测”,既全面掌握群众所需、所想、所急、所盼,解决群众的实际困难,又深入宣传党的创新理论和惠民政策。

用爱“助”村 摸准实情民忧,办好民生实事。为民办实事是驻村工作队服务群众的重要体现。驻村工作队积极发放“就业创业帮扶礼包”,联动进行“组团式”惠民活动,暖心开展困难群众走访慰问,结合“春节”“三八”“五一”等节日,共为全村60名困难群众发放价值1万元物质和慰问金,切实帮助解决群众生活中遇到的“急难愁盼”问题。

用情“筑”村 聚力产业振兴,带领群众致富。乡村振兴,产业兴旺是基础,群众增收是核心。县人社局充分发挥部门优势,搭建人才助农平台,拓宽群众增收渠道,用好惠民帮扶机制,建立“党组织联系脱困户、致富能人联系脱困户、党员联系脱困户”三联帮扶机制。截至目前,全村共回引在外人员12人,新建家庭农场4家,培育养殖大户12户,发展猕猴桃、翠冠、爱媛、脆红李、中药材等产业共800亩;出栏生猪1100头,畜禽5500羽。进一步彰显新时代发挥集中力量办大事的显著优势。

用智“著”村 深化宣传教育,维护乡村和谐。始终坚持用智“著”村,持续加强思想教育,积极化解矛盾纠纷,着力打造和谐村居,切实提高辖区群众获得感、幸福感、安全感。驻村工作队深入推进第二批主题教育,持续开展基层理论宣讲,全面排查矛盾纠纷事项。坚持和发展新时代“枫桥经验”、“干部下基层开展信访工作”,进一步加大矛盾纠纷排查力度,做到矛盾排查工作村不漏户、户不漏人、人不漏事。

用心“祝”村 建设和美乡村,打造幸福家园。建设和美乡村是乡村振兴的核心要义之一,是驻村工作队不懈奋斗的目标。一是就业便民服务强信心。协助烟峰山村完善就业创业服务工作站、“村能办”建设,让村民足不出户就可以享受到家门口的就业创业服务。二是助学关怀行动暖人心。以“六一”儿童节慰问、学校定期走访等为契机,开展“小手拉大手”“童心港湾”等活动;自发组织在浙、粤、沪的在外成功人士进行“微心愿”捐款,开展助学行动。三是文明实践活动聚民心。驻村工作队创新体制机制,从政策宣讲、志愿服务、暖心实事等方面开展新时代文明实践活动20余次,全方位改善乡村人居环境,提升村民群众的居住感和幸福感。

打造和美乡村不是一朝一夕的事,县人社局驻村工作队将以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,奋战在乡村振兴第一线,踔厉奋发,笃行不怠,用心用情完成帮扶工作,解决群众“急难愁盼”问题,以实际行动为建设团结富裕文明和谐美丽的社会主义现代化新苍溪贡献驻村力量。(赵小峰)

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